Groupe CGO a su faire preuve d'une capacité d'adaptation constante afin de répondre aux besoins croissants de celles-ci et s'ajuster aux nouvelles façons de faire sur le marché du travail.
Historique
L'entreprise a été fondée en 1994 par Daniel Drolet. Celui-ci détient une maitrise en administration publique ainsi qu'une licence en counselling et en orientation scolaire et professionnelle. Monsieur Drolet a travaillé au sein de la Société québécoise de développement de la main-d'oeuvre (SQDM) pendant plus de six ans. Il a par la suite créé sa propre entreprise de consultation.
Fort de cette expertise, Monsieur Drolet a vu se joindre à l'équipe une relève intéressante tant de par la formation que par l'expérience acquise. En effet, Monsieur Robert Camden, détenteur d'une maîtrise en droit du travail, et Madame Caroline Drolet, détentrice d'une formation en gestion des ressources humaines, ont ajouté leurs dynamismes et leurs connaissances actualisés à l'expérience de Monsieur Drolet.
Mission
Notre mission consiste à être un partenaire de premier plan dans les services aux entreprises. Pour ce faire, nous nous engageons à travailler avec vous pour déterminer et cibler vos besoins et y répondre dans les meilleurs délais. Nous améliorons sans relâche nos méthodes et procédés en participant à des formations et en perfectionnant notre art de la gestion.
Valeur
Notre vision vise à développer une approche humaine, respectueuse en offrant un service de qualité pour ainsi devenir un chef de file dans la région en regard de la gestion des ressources humaines. Nous souhaitons pouvoir être reconnus pour nos interventions et augmenter notre clientèle de façon significative au cours des trois prochaines années.